أهداف الدورة التدريبية :

• التعرف على أبعاد السلوك التنظيمي المتميز والعوامل المؤثرة فيه وفهم خصائص السلوك الفردي والجماعي والشخصية الإنسانية ؛ وفهم طبيعة الدور الإشرافي وأسس العلمية والعملية في مهارة التخطيط ووضع الأهداف وتنمية القدرات الابتكارية والبراعة في الأداء لحل المشكلات واتخاذ القرارات.

موضوعات الدورة التدريبية :

• التميز في الأشـراف :
  • طبيعة وأهمية التميز الدور الإشرافي للإدارة التنفيذية والعوامل المؤثرة في هذا الدور .
  • مهارة التميز في التخطيط ووضع الأهداف لفاعلية النتائج .
  • مهارة التميز ألابتكاري والتفكير الإبداعي لحل المشكلات .
  • مهارة فهم السلوك الإنساني في مجال العمل وعملية تحفيز المرؤوسين .
  • مهارة الاتصال وتبادل المعلومات وإدارة الاجتماعات .
  • مهارة التغيير والتطوير للتحسين المستمر .
  • مهارة المتابعة وتقييم الأداء لزيادة فاعلية النتائج .

• سـلوكيات البراعة في  الأداء :
  • شـخصيات العاملين والسلوك الإنساني في العمل.
  • الدافعيـة والقوي المحركة للأداء .
• إدارة البراعـة :
  • القيادة الفعالة ، وتحريك مكامن الموظفين والتدريب والتنمية البشرية .
• تقييم الأداء ودورة في الرقي ببراعة العاملين .
• تطوير الأداء : رأس المال الذكي ، المهارات الإبداعية للعاملين .
• خطة تحسين الإنتاجية وزيادة براعة العاملين .
• تطبيقات وممارسات عملية .