حقيبة تدريبية تنمية الذات وإدارة العقل البشري
الأهداف التدريبية:
- إكساب المشاركون فنون ومهارات تحليل الشخصيات والتعامل مع الأنماط البشرية المختلفة.
- التعرف على الجوانب العلمية للعقل والخرائط الذهنية والمخ والفرق بينهم والصور والأشكال الذهنية للخرائط كل منهم لتحقيق الإنجازات من خلال العمل الإيجابي للجسـد والعقـل.
المحاور التدريبية:
- إدارة الذات وتحليل السلوك الإنساني.
- العلاقات التبادلية والأداء الأمثل لتحليل السلوك الإنساني.
- عوامل السلوك والقيم الشخصية المرتبطة بالعمل.
- إدارة الذات والفروق الفردية وأنماط شخصية الأفراد.
- أسباب ومكونات الإحباط السلوكي للشخصية والذات البشرية.
- أسباب الفشل ومقومات النجاح في التعامل الشخصي.
- هرتزبرج ، فروم ، والعوامل الدافعة والصحية لتنمية المهارات الشخصية.
- المناهج المتكاملة للتغير السلوكي للأداء البشري.
- المخ البشري (الوظائف والمكونات).
- العقـل (التفكير / التحليل).
- الخرائط الذهنية للعقل (الأشكال والصور).
- اللياقة الذهنية (العقل البشري).
- الجوانب العلمية للمخ والعقـل والفرق بينهم.
- قياس درجة التفكير للعقل البشـري والسيطرة العقلية في التعامل مع الأفراد.
- الفروق الفردية في التعامل (الذكاء ـ العقل ـ الجسد).
- جوانب وأبعـاد النفس البشـرية .. كيفية الاهتمام بالنفس (فاقد الشئ لا يعطيه).
- القدرات الإنسانية اللازمة للتعامل مع الأنماط المختلفة في بيئة العمل.
- مرونة الفكر للتجاوب مع المتغيرات التي تحدث لبعض الأنماط البشرية.
- معايير القدرة على التغيير السلوك الإنساني وتقويمه.
- الدافعية والإدراك وأثرهما في تحقيق فعالية التعامل مع الأنماط البشرية في العمل.
- اختبارات عالمية لتنمية القدرات والمهارات للياقة الذهنية (العقل / الجسد).
- تحديد الآفاق الممكنة للتغيير والتطوير الأداء البشري.
الفئة المستهدفة:
- كل من يبحث عن تنمية مهارات تفكيره و ذاته.
- الإداريون الراغبون في تنمية مهارات الذاتية.