حقيبة تدريبية
التخطيط الاستراتيجي
يوم واحد، 5 ساعات
تتضمن الحقيبة الملفات التالية:
- شرائح العرض PowerPoint
- دليل المدرب Word
- مذكرة المتدرب Word
- أوراق العمل "التمارين والحالات العملية" Word
- الاختبار القبلي والبعدي Word
- الدليل التعريفي للحقيبة Word
- نموذج تقييم دورة تدريبية Word
جميع الملفات مفتوحة وقابلة للتعديل (تصميم أنفوجرافيك)
الهدف العام:
- تمكين المشاركين من فهم أساسيات التخطيط الاستراتيجي، ووضع خطط واضحة وفعَالة لتحقيق أهدافهم.
المحاور الرئيسية:
- تعريف التخطيط الاستراتيجي وأهميته.
- مراحل بناء الخطة الاستراتيجية.
- كيفية تحديد الرؤية والأهداف المستقبلية.
- خطوات متابعة وتقييم تنفيذ الخطط الاستراتيجية.
- أمثلة على نجاح التخطيط الاستراتيجية في بيئة الأعمال.
الفئة المستهدفة:
- رواد الاعمال المبتدئين.
- أصحاب المشاريع الصغيرة والمتوسطة
- المدراء والقياديين الطموحين.
المحاور التدريبية:
الجلسة التدريبية الأولى: مدخل إلى التخطيط الاستراتيجي
- أساسيات ومراحل التخطيط الاستراتيجي.
- مفهوم التخطيط الاستراتيجي وأهميته في تحقيق الأهداف المؤسسية
- الفرق بين التخطيط التشغيلي والتخطيط الاستراتيجي
- عناصر ومكونات التخطيط الاستراتيجي
- أهداف التخطيط الاستراتيجي ودوره في تطوير الأداء
- عوامل نجاح أو فشل الخطط الاستراتيجية في المؤسسات
الجلسة التدريبية الثانية: بناء وتنفيذ ومتابعة الخطة الاستراتيجية
- مراحل بناء الخطة الاستراتيجية: التحليل – الصياغة – التنفيذ – التقييم
- كيفية إعداد الرؤية والرسالة وصياغة الأهداف المستقبلية
- أدوات تحليل البيئة الداخلية والخارجية (SWOT، PESTEL)
- آليات المتابعة والتقييم ومؤشرات الأداء الاستراتيجي KPI’s
- أمثلة تطبيقية على نجاح التخطيط الاستراتيجي في بيئة الأعمال
