حقيبة تدريبية

النزاهة و الشفافية في العمل العام

يوم واحد، 5 ساعات تدريبية

تتضمن الحقيبة الملفات التالية:

1. شرائح العرض PowerPoint
2. دليل المدرب Word
3. مذكرة المتدرب Word
4. أوراق العمل "التمارين والحالات العملية" Word
5. الاختبار القبلي والبعدي Word
6. الدليل التعريفي للحقيبة Word
7. نموذج تقييم دورة تدريبية Word

جميع الملفات مفتوحة وقابلة للتعديل

الهدف العام:

• توعية الموظفين العموميين بأهمية النزاهة والشفافية في العمل الحكومي، وتعزيز الممارسات الأخلاقية والحد من الفساد والاختلاس.

الأهداف التفصيلية:

• توضيح مفهوم النزاهة والشفافية في العمل الحكومي.
• تحديد الممارسات الأخلاقية الصحيحة للموظفين العموميين.
• توضيح تأثير الفساد والاختلاس على المؤسسات الحكومية والمجتمع بشكل عام.
• توضيح أهمية ميثاق النزاهة والشفافية في العمل الحكومي، وتعلم كيفية تطبيقه في الممارسات اليومية.

الفئة المستهدفة:

• الموظفون العموميون في الجهات الحكومية.
• المدراء والمشرفون في الجهات الحكومية.
• القيادات الحكومية والمسؤولون عن صنع القرار في المؤسسات الحكومية.

المحاور التدريبية:

اليوم التدريبي الأول:

الجلسة الأولى: النزاهة وأهميتها في العمل الحكومي

محاور الجلسة:

• تمهيد.
• نشاط تعارف المشاركين.
• تعريف النزاهة وأهميتها في العمل الحكومي.
• الآثار السلبية لعدم الالتزام بالنزاهة في العمل الحكومي.
• التحديات والمشكلات التي تواجه الموظفين العموميين في تحقيق النزاهة.
• خطط عمل لتعزيز الالتزام بالنزاهة وتحسين الأداء في العمل الحكومي.
• الخطوات اللازمة لتقييم تنفيذ الخطط وتحقيق الأهداف المرجوة.

الجلسة الثانية: ميثاق نزاهة الموظفين العمومين – في قطر

محاور الجلسة:

• دور الموظفين العموميين في تحقيق النزاهة والشفافية في العمل.
• مدخل إلى ميثاق نزاهة الموظفين العموميين الصادر في دولة قطر عام 2020.
• أهداف ومبادئ وقيم الميثاق.
• معايير السلوك والنزاهة الوظيفية بحسب ميثاق النزاهة.
• الأدوار والمسؤوليات المتعلقة بتنفيذ الميثاق من خلال العمل الحكومي.
• خاتمة.